目前国内已经有180余所高校开设了mba教育，mba是是一种注重复合型、综合性人才培养的学位，是侧重对能力培养重于知识传授的学位。

　　教授面对实战的“管理”，在整个教育体系中，注重培养学生的应变能力、组织能力、沟通能力、团队领导能力等综合能力，也涉及把握全局、对内外部环境敏锐思考，及时判断并处理的能力等等。mba教育被很多人看成是事业加速或者转换的通道之一，即升职和跳槽的手段。而mba阶段的学习在很大程度上也能对此产生较大的帮助作用。
　　

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　　在什么背景的商学院接受mba教育以及结识与何种背景的同学是很多考生择校的考虑因素。通常知名的商学院其所拥有的教学条件、师资力量等相对具有优势，成为很多考生理想的学校，但mba教育不同于普通硕士研究生的培养，首先培养目标不同，mba培养的是能够胜任企业以及经济管理部门高层管理工作需要的复合型、应用型的职业管理人才，其次培养方式不同，mba教育本质上讲是一种职业训练，强调在掌握现代管理理论和方法的基础上，通过案例分析、实战观摩、分析与决策技能训练等培养学生的实际操作技能，使学生接受知识与技能、个性与心理、目标与愿望等方面的挑战，使其更具有职业竞争的实力。而以上能力的获得绝大部分来自于学生本身的努力和接受能力。
　　
　　因为mba教育更注重实用性，因此各商学院在课程设置和师资力量配套上并不相同，甚至培养学生的发展方向也差异较大，尤其体现在一些对行业性的把握上，例如有些学校侧重金融，有些学校则侧重IT，不同学校mba学生毕业后的再就业也因商学院的差异而有所不同。用人单位在选择mba时着重从以下方面考虑：一是该人选就读mba前的行业背景，二是该人选的综合素养，例如沟通能力、团队协作能力、领导能力等，通常mba教育期间对学生的综合能力提升是企业更看重的。三是该人选的知识结构，尤其是作为未来高层管理者的储备人选，其掌握的管理知识结构以及其极强的学习能力是获得提升的基本条件，第四，也有些单位看重mba学生在专业领域尤其是行业领域内的积累，如有商学院在行业领域内培养专长的mba学生，这些学生未来的就业和发展渠道将非常乐观。

　　综上所述，mba并不适合所有的职场人士和刚刚从学校毕业还没有管理经验和工作经验的学生，所以说，高昂的学费和花精力的mba专业当前比较适合的只是职场的中高层管理者，大家千万不要盲目的跟风选择。